Căutare
CEO-ul în blazer gri și CFO-ul Grupului EOS în blazer albastru trec printr-un birou modern. Spațiul dispune de feronerie mari, un perete curbat și lămpi suspendate elegante.
  • EOS Consolidated încheie un an fiscal foarte reușit cu un EBITDA de 460,8 milioane de euro.
  • Dezvoltarea veniturilor și a indicatorilor de performanță demonstrează o creștere sănătoasă.
  • Factorii cheie ai succesului includ investiții semnificative în portofoliile de creanțe și o performanță operațională puternică.

În calitate de unul dintre principalii cumpărători și furnizori de servicii în domeniul gestionării creanțelor din Europa, EOS combină succesul în afaceri cu responsabilitatea și sustenabilitatea. Această abordare dă roade. Marwin Ramcke, CEO al Grupului EOS, și Dr. Eva Griewel, Director Financiar (CFO) al Grupului EOS, oferă perspective asupra principalelor evoluții din anul financiar trecut.

Grupul EOS încheie un an fiscal foarte reușit. Care au fost factorii cheie care au dus la acest succes?

Marwin Ramcke:
Spiritul nostru antreprenorial este cel mai puternic vector al nostru. De aceea, aș dori să le mulțumesc din suflet tuturor angajaților. Fără dedicarea lor, acest rezultat nu ar fi fost posibil. Ne bucurăm de o creștere solidă și sănătoasă. Anul trecut, veniturile noastre au crescut cu 5,6 la sută – în principal datorită investițiilor consistente în achiziția de creanțe și performanței operaționale excelente.

Eva, anul trecut ai preluat rolul de CFO în cadrul Grupului EOS. Cum evaluezi anul fiscal?

Dr. Eva Griewel:
Mă bucur că EOS a încheiat din nou un an fiscal foarte reușit, în ciuda unui mediu economic provocator. Le mulțumesc în mod special tuturor colegilor care m-au primit cu atâta căldură în noul meu rol. Spiritul unic EOS, combinat cu o cultură internațională a inovației, este ceea ce ne face atât de performanți. Operăm în peste 20 de țări, ceea ce ne permite să valorificăm în mod optim expertiza noastră în diverse clase de active, în funcție de nevoile piețelor.

Cultură a inovației cuvânt-cheie: Ce progrese tehnologice au avut un impact pozitiv asupra afacerii?

Marwin Ramcke:
Am implementat acum propriul nostru software de colectare "Kollecto+" în unsprezece țări. În plus, folosim automatizarea proceselor robotizate și inteligența artificială pentru a face procesele noastre mai eficiente, a accelera operațiunile și a îmbunătăți constant calitatea serviciilor noastre. În același timp, respectăm cerințele reglementărilor actuale, de exemplu, cerințele Directivei europene privind NPL. Aceasta este o realizare impresionantă a echipei, deoarece a necesitat ajustări ale proceselor și sistemelor IT în multe companii locale.

EOS a investit semnificativ mai mult în portofolii în anul de raportare comparativ cu anul precedent. Cum se reflectă acest lucru în cifre?

Dr. Eva Griewel:
Am investit 826,6 milioane EUR: aproximativ 41 la sută în Europa de Vest, 38 la sută în Europa de Est și 22 la sută în Europa Centrală. Aproximativ 60 la sută din investiții vizează creanțe negarantate, în timp ce restul este legat de activitatea noastră în zona creanțelor garantate. Deținem o expertiză vastă în achiziția și gestionarea acestor active. Analizele detaliate și experiența acumulată de-a lungul anilor ne ajută să evaluăm realist portofoliile și astfel să oferim un preț corect. Acest lucru ne oferă atât nouă, cât și vânzătorilor, siguranța că vom avea succes atât astăzi, cât și în viitor.

Tema sustenabilității devine din ce în ce mai importantă. Ce rol joacă acțiunea responsabilă pentru EOS?

Marwin Ramcke:
Responsabilitatea modelează toate activitățile noastre. De exemplu, în conformitate cu Politica noastră de Management Etic al Datoriilor, menținem un abordare corectă și respectuoasă față de debitorii care nu plătesc. Cu toate acestea, acest lucru cuprinde mult mai mult, așa cum demonstrează ratingurile noastre ESG. La începutul anului 2025, am fost recunoscuți de agenția de rating renumită Morningstar Sustainalytics ca "Top Rated Industry" și "Top Rated Region" pentru realizările noastre în domeniile Mediului, Social și Guvernanță. În plus, EOS a primit pentru prima dată Medalia de Bronz de la EcoVadis – o dovadă că tratăm sustenabilitatea cu seriozitate și, în același timp, o motivație pentru a continua să ne îmbunătățim.

Acest succes trebuie să fie, de asemenea, construit pe fundații economice solide. Cum este EOS pregătit financiar pentru viitor?

Dr. Eva Griewel:
Anul financiar demonstrează din nou că Grupul EOS a reușit să se impună pe piață prin achiziții semnificative de portofolii – fie ca unic cumpărător, fie în structuri de co-investiție, pe care ne propunem să le extindem în viitor. Este încurajator faptul că portofoliul nostru de NPL-uri este puternic diversificat datorită prezenței noastre extinse în Europa, ceea ce înseamnă că nu depindem de piețe individuale. În calitate de filială deținută integral de Grupul Otto, ne bucurăm de o reputație solidă și de o mare încredere din partea partenerilor noștri. De peste 50 de ani, Grupul EOS operează cu responsabilitate și așa va continua și în viitor.

Care este obiectivul pentru noul an financiar?

Marwin Ramcke:
Anul acesta, ne așteptăm la o creștere a volumului de NPL-uri în Europa. Acest lucru oferă oportunități interesante de investiții pentru Grupul EOS. Achiziția de portofolii de creanțe va continua să fie un punct de interes pentru noi în viitor. Obiectivul nostru este să menținem sau să atingem o poziție în top trei pe toate piețele stabilite. Sunt convins că spiritul de echipă și curajul tuturor angajaților de la EOS de a schimba lucrurile în bine vor stabili noi standarde.

Vizualizează anul financiar al Grupului EOS pe scurt și citește toate detaliile.

Nu ezitați să ne contactați.

Credite foto: EOS