- EOS Consolidated afslutter et meget succesfuldt regnskabsår med 460,8 millioner EUR i EBITDA.
- Udviklingen af omsætning og præstationsindikatorer viser en sund vækst.
- Nøglefaktorer for succes inkluderer betydelige investeringer i porteføljer af fordringer og stærk operationel præstation.
Som en af de førende købere og serviceudbydere inden for europæisk fordringshåndtering kombinerer EOS forretningssucces med ansvar og bæredygtighed. Denne tilgang betaler sig. Marwin Ramcke, CEO for EOS Gruppen, og Dr. Eva Griewel, Chief Financial Officer (CFO) for EOS Gruppen, giver indsigt i de vigtigste udviklinger fra det forgangne regnskabsår.
EOS Gruppen afslutter et meget succesfuldt regnskabsår. Hvad var de nøglefaktorer, der førte til denne succes?
Marwin Ramcke:
Vores iværksætterånd er vores stærkeste drivkraft. Derfor vil jeg først gerne udtrykke min hjertelige tak til alle medarbejdere. Uden deres dedikation ville dette resultat ikke have været muligt. Vi oplever solid og sund vækst. Sidste år steg vores omsætning med 5,6 procent – dette skyldes primært stærke investeringer i køb af fordringer og fremragende operationel præstation.
Eva, sidste år overtog du rollen som CFO i EOS Gruppen. Hvordan ser du tilbage på det forgangne regnskabsår?
Dr. Eva Griewel:
Jeg er glad for, at EOS endnu engang har afsluttet et meget succesfuldt regnskabsår på trods af et udfordrende økonomisk miljø. Mine særlige takker går til alle mine kolleger, der har budt mig så varmt velkommen i min nye rolle. Den unikke EOS-ånd, kombineret med en international innovationskultur, er det, der gør os så succesfulde. Vi opererer i mere end 20 lande, hvilket gør os i stand til optimalt at udnytte vores ekspertise på tværs af forskellige aktivklasser på markederne efter behov.
Nøgleord innovationskultur: Hvilke teknologiske fremskridt har haft en positiv indvirkning på virksomheden?
Marwin Ramcke:
Vi har nu implementeret vores eget inkassosoftware "Kollecto+" i elleve lande. Derudover udnytter vi robotprocesautomatisering og kunstig intelligens for at gøre vores processer mere effektive, fremskynde operationer og konsekvent forbedre kvaliteten af vores service. Samtidig opfylder vi de nuværende regulatoriske krav, for eksempel kravene fra den europæiske NPL-direktiv. Dette er en imponerende teamprestation, da det krævede justeringer af processer og IT-systemer i mange lokale virksomheder.
EOS har investeret betydeligt mere i porteføljer i løbet af det rapporterende år sammenlignet med det foregående år. Hvordan afspejles dette i tal?
Dr. Eva Griewel:
Vi har investeret 826,6 millioner EUR: cirka 41 procent i Vesteuropa, 38 procent i Østeuropa og 22 procent i Centraleuropa. Omkring 60 procent af investeringerne vedrører usikrede fordringer, mens resten er relateret til vores sikrede forretning. Vi besidder omfattende ekspertise inden for erhvervelse og forvaltning af disse aktiver. Dybdegående analyser og mange års erfaring hjælper os med realistisk at vurdere porteføljer og dermed tilbyde en fair pris. Dette giver både os og sælgerne sikkerhed for at være succesfulde i dag og i fremtiden.
Emnet bæredygtighed bliver stadig vigtigere. Hvilken rolle spiller ansvarligt handlen for EOS?
Marwin Ramcke:
Ansvarlighed former alle vores aktiviteter. For eksempel, i overensstemmelse med vores Etiske Politik for Debitorstyring, opretholder vi en retfærdig og respektfuld tilgang til betalingsmisligholdere. Men dette omfatter meget mere, som vores ESG-vurderinger viser. I begyndelsen af 2025 blev vi anerkendt af det anerkendte vurderingsbureau Morningstar Sustainalytics som "Top Rated Industry" og "Top Rated Regional" for vores præstationer inden for miljø, sociale forhold og ledelse. Derudover modtog EOS for første gang Broncemedaljen fra EcoVadis – et bevis på, at vi tager bæredygtighed alvorligt, og samtidig en motivation for os til at fortsætte med at forbedre os.
Denne succes skal også bygges på solide økonomiske fundamenter. Hvordan er EOS finansielt forberedt på fremtiden?
Dr. Eva Griewel:
Vores finansielle år viser endnu en gang, at EOS Gruppen har været i stand til at hævde sig på markedet gennem betydelige porteføljeopkøb – enten som eneforhandler eller i co-investeringsstrukturer, som vi sigter mod at udvide i fremtiden. Det er meget opmuntrende, at vores NPL-portefølje er stærkt diversificeret på grund af vores brede tilstedeværelse i Europa, hvilket betyder, at vi ikke er afhængige af enkelte markeder. Som et 100% ejet datterselskab af Otto Gruppen nyder vi en høj reputations og stor tillid blandt vores partnere. I over 50 år har EOS Gruppen opereret ansvarligt, og vi vil fortsætte med at gøre det.
Hvad er målet for det nye finansielle år?
Marwin Ramcke:
I år forventer vi en stigning i volumenet af NPL'er i Europa. Dette præsenterer interessante investeringsmuligheder for EOS Gruppen. Købet af porteføljer af fordringer vil fortsat være et fokus for os i fremtiden. Vores mål er at opretholde eller opnå en top-tre position på alle etablerede markeder. Jeg er overbevist om, at teamånden og modet hos alle medarbejdere i EOS til at ændre tingene til det bedre vil sætte nye standarder.
Tøv ikke med at kontakte os.

Sabrina Ebeling
Corporate Communications & Marketing
Telefon: +49 40 2850-1480